教代会执委会、工会委员会工作报告

发布者:系统管理员发布时间:2012-01-11浏览次数:811

 

 

教代会执委会、工 会 委 员会工作报告

——在beat365体育官网平台第二届教代会暨工代会第四次会议上

吴跃国

(二○一二年一月六日

各位代表,同志们:

    我受第二届教代会执委会、工会委员会和执委会主任、工会主席的委托,向大会作工作报告,请予审议。

                  2011年工作回顾                 

    2011年,教代会执委会、工会委员会在院党委、安庆市总工会的正确领导和院行政领导班子的支持下,在各位代表的共同努力下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实科学发展观,认真履行教代会、工会各项工作职能,充分发挥了应有的作用,为创建“和谐校园”,为推动“示范工程”建设作出了积极的贡献。

一、坚持和完善职工代表大会制度,充分发挥教代会的作用

一年来,教代会在学院推进依法治校、实行民主决策与民主监督方面,发挥了重要作用。主要体现在:切实贯彻党的教育方针和各项具体政策,落实教职工的主人翁地位,通过加强源头参与,不断完善教代会制度,促进了学院的建设与发展。

(一)坚持年会制度,讨论审议学院大事。2011年1月13日,学院按时召开了第二届教代会、工会委员会第三次全体会议,会议听取、讨论了院长工作报告,讨论、审议了“两委”工作报告和学院财务状况报告等。代表们以高度的责任感和使命感,认真履行职责,求真务实,建言献策,对学院师资队伍建设、重点专业建设、教风、学风、考风建设、学生就业、国有资产管理和院内基本建设等重大问题提出了很多很好的意见和建议,有力地促进了学院的科学民主决策。

(二)发挥工会职能,加强民主监督力度。教代会执委会作为教代会的常设机构,在教代会闭会期间,认真履行职责,认真对待和处理教代会的决议、决定,参与学校的民主管理。2011年,学院在管理过程中积极推行民主,注重倾听教职工心声,在学院重大决策、招投标、职称评聘和公租房建设等事项中广泛征求教职工意见。院工会和教代会在促进学院民主管理,加强学院党政与广大教职工之间的联系方面做了大量工作,成效显著。先后召开了3次会议。讨论听取教职工公寓建设问题、讨论“学院岗位设置方案”、“beat365体育官网平台2012年收支预算(草案)”、“教师教学质量考核办法”,代表们提出了很多建设性的意见和建议,有效地发挥了教代会民主管理、民主监督的职能作用。

(三)切实做好提案征集和处理工作,提升学院民主决策水平。提案是教代会广泛联系群众,反映群众心声,行使民主权利的一种重要形式,是凝聚人心、集中民智的重要途径。经过多年探索,我们形成了一套有效的提案工作机制。二届三次“两代会”共征集代表提案14份,立案14项,涉及教师公寓建设、教职工福利待遇、师资队伍建设、专业建设、实验室建设与管理、学生就业、教风、学风、考风建设、信息化管理以及国有资产管理等9大方面。经提案委员会整理、审理后,5月6日,院工会专门召开了由各提案人和有关提案处理单位负责人参加的提案交办对接会。会议通报了提案委员会前期的处理过程和处理意见,通报了优秀提案评选情况及结果,各提案人陈述了提案内容和要解决的主要问题,并现场进行了提案交办对接。提案工作得到了院党政领导的高度重视,14项提案件件有落实、有回音、有结果。

二、围绕中心服务大局,开创工作新局面

(一)积极推动院务公开工作。近几年来,学院高度重视校务公开工作,把校务公开工作列为学院工作的重要议事日程。“校务公开、民主管理”既是我们工作的重要内容,又是我们工作的重要形式,既是我们工作的重要目标,又是促进学院全面发展、健康发展、科学发展的一项重要措施。它是保障和落实教职工的民主权利,推进学院民主政治建设和院领导班子廉政建设的重要举措。它的实行,能够有效地起到化解工作矛盾,密切干群关系,促进安定,有利于促进学院和谐政治局面的形成。在院务公开实施过程中,教代会、工会积极协助院党政把构建主渠道和借用多渠道结合起来,确保教职工有知情权并能有效参与监督,使之成为促进学院民主管理的有力抓手。2011年,学院工会大力推进校务公开工作,拓展校务公开的内容和形式,创新民主管理的方法,调动广大教职工干事创业的积极性,为学院示范建设和快速发展注入新的动力。我院校务公开工作取得明显成效,同时也得到了市总工会的充分肯定。2011年我院被评为“安徽省厂(校)务公开、民主管理先进单位”和安庆市“厂(校)务公开、民主管理示范单位”。

(二)加强法律法规学习,增强教职工法律意识。自从开展“五.五”普法活动以来,院工会按照全总、省总和市总工会的部署紧紧围绕《安庆市工会干部和职工法制宣传教育第五个五年规划》确定的目标和任务,精心组织,制定法律法规学习计划,组织师生员工认真学习《教育法》、《义务教育法》、《教师法》和《劳动法》等法律法规。每年度都对全体教职工进行普法知识测试以巩固普法成果,并组织职工参加市总工会举办的“五.五”普法知识竞赛,获优秀组织奖。由于我院工会普法工作扎实、积极创新,今年5月市总工会对我院“五.五”普法工作进行检查验收,受到检查组一致好评,被评为市工会系统“五.五”普法先进单位。

(三)积极开展 “经典天天读” 学习活动。今年以来,我院为大力推进学习型组织、学习型机关、学习型社会的建设,有效引导教职工多读书、读好书,进一步掀起品读古今文化经典、弘扬崇高革命精神、传承优秀传统文化的读书学习高潮。根据《关于落实“经典天天读”活动有关事项的通知》(宜宣字[2011]24号)文件精神,认真组织开展了“经典天天读”读书学习活动,院工会专门下发通知,组织教职工开展学习,科以上干部、工会干部人手一套学习材料,活动内容形式多样、生动活泼。通过学习活动,实现了“营造读书氛围,打造书香校园,提升人文素养,增强工作能力”的目标,校园文化氛围日益浓厚。11月份,我院工会还组织了教工代表队,参加了由安庆市创建文明行业活动指导委员会和市总工会联合主办了以“全民读书、终身学习”为主题的《经典天天读》知识竞赛。我院代表队经过认真准备,在竞赛中发挥了较好水平,获得了优秀组织奖。

三、开展丰富多采的文体活动,促进校园文化建设,构建和谐校园

(一)文体活动亮点纷呈。为着力推动校园文化建设、和谐校园建设,满足教职工多方面、多层次的精神文化需求,院工会以及各分会组织开展了多种形式的教职工业余文体活动。去年4—6月份,院工会组织参加了市首女职工运动会,本次比赛我院共组织45名女职工分别参加了5个项目(羽毛球、乒乓球、太极拳、健美操、体育舞蹈)的比赛,选手们不畏强手、团结协作、奋勇拼搏,在激烈的比赛中取得了良好成绩,充分展现了我院女职工运动场上的飒爽英姿。本次比赛中,体育舞蹈代表队获得团体第三名,健美操代表队获得团体第四名,乒乓球代表队和太极拳代表队获团体第八名,另有5名选手获得个人单项奖,并获得优秀组织奖。6月份,院工会配合组织人事处组织职工合唱团参加了由市委宣传部、市委组织部、市纪委主办的庆祝中国共产党成立90周年“党在我心中”歌咏比赛,我院夺得三等奖。国庆节期间,我院组队参加了市首届中国象棋等级赛,并取得了较好成绩。11月份,举办了中国象棋团体、个人和围棋个人比赛。以分会为单位组队参加了全院第八届田径运动会。12月30日,由院工会主办,电子信息系分会和社会事业系分会共同承办了 “庆元旦,迎新年教职工趣味比赛活动”。其他分会也都分别开展了“庆元旦,迎新年”联欢会。

(二)加强对外宣传,增进友好往来。随着学院办学规模和办学影响不断扩大,对外宣传工作会日益重要。院工会充分利用二级网站,加强对外宣传,及时公布工会重要工作事项,扩大了对外影响,受到了市总工会领导的高度赞扬和同仁的一致好评。今年6月,院工会就“校务公开民主管理”工作,接受了安徽工人日报社记者采访,得到了媒体的充分肯定和高度评价。与此同时,院工会还加强了与市总工会及其各部门的联系以及与兄弟单位工会之间的友好往来。为加强学习交流,我们走访了市港务局工会,和迎江区工会进行了互访。积极开展与兄弟单位的联谊活动,去年,我院职工篮球队与东至交警支队举行篮球友谊赛,组织职工象棋队与安师院职工代表队进行了友谊对抗赛。此外,我院还积极响应市委号召,开展万名干部下基层当好群众贴心人活动, 6月份,院工会组织植保专家何希树老师到白泽乡龙华村向东农业生态园,帮助农户指导蔬菜种植技术,和农户进行面对面指导,为他们解惑答疑,受到当地群众的交口称赞。

四、关心职工冷暖,积极开展帮扶解困送温暖活动

(一)围绕职工遇到的实际困难,积极开展帮扶活动。及时了解教职工的困难,认真开展困难教职工的帮扶活动,把学院的温暖及时传递到困难教职工心中是工会组织的一项重要工作。据统计,院工会和各分会负责同志全年慰问、走访生病住院教职工及其部分亲属等30人次,送发慰问金万余元。还特地为宋立新老师向市总工会申请了职工困难补助。及时为教职工续办了意外伤害互助保险(一年期)。通过这些实实在在的关爱,把组织的温暖及时送到职工的心坎上,切实为职工排忧解难,增强了职工的向心力和凝聚力。

(二)切实维护女职工的合法劝益。院工会始终把关心女职工生活、维护女职工的合法权益作为工会工作的重要方面。坚持每两年组织一次女职工健康检查,对女职工的婚假、产假严格执行上级规定的休息时间,产期学院发全额工资。在2011年安庆市先进集体劳动模范表彰大会上,我院实训中心鲍满腔老师荣获市劳动模范光荣称号,这也是我院建校以来首次获得的个人殊荣。

    2011年,为庆祝“三八” 国际劳动妇女节101周年,为丰富女教职工的业余文化生活,我院工会及女工委员会积极组织开展系列庆祝活动:组团参加安庆市首届妇女运动会,组队参加安庆市庆“三八”红歌演唱会,获优秀组织奖。主办迎“三八”联谊会和组织女职工外出参观考察交流活动。通过这些活动的开展,充分展示了我院女职工自信、自强的风采,进一步增进了女职工之间的交流和了解,增进友谊,愉悦身心。

五、进一步加强工会自身建设,不断提高工会工作整体水平

(一)认真贯彻落实学院管理推进年活动。根据院党委关于管理推进年活动工作部署,院工会认真做好宣传发动、查摆存在问题、制定整改措施方案。在整改过程中,紧密联系实际,坚持求真务实,把解决当前学院工会工作中党员、群众反映较为强烈而具体问题和影响长远发展的问题作为整改的重点,在践行科学发展观,解放思想,开拓创新,进一步发挥桥梁纽带作用上见实效;在健全教代会制度,加强源头参与力度,切实维护教职工切身利益,构建和谐校园上见实效;在服务基层,服务群众,办实事好事上见实效。通过整改,使工会工作作风明显转变,整体工作上水平,上台阶。

(二)落实工作计划,提高工作成效。年初,制订并印发了《2011年beat365体育官网平台教代会执委会暨工会委员会工作要点》,使院系两级工会组织能有计划、有目标地开展全年各项工作。同时,院“两委”还就如何做好新时期教代会、工会工作进行探讨,将工会工作中心部分下移,发挥基层分会应有作用。组织工会干部加强学习,提高工会干部的素质和水平,院系两级工会工作基本上做到了不越位、不缺位。由于工作成效显著,院工会获得2010年全市工会目标责任制考核一等奖。获全市模范职工之家。

(三)加强“职工书屋”建设,创建学习型组织。为了贯彻省总工会、省创建文明行业指导委员会《关于开展全省“职工书屋”建设主题活动的通知》精神,为丰富教职工的精神文化生活,。经过申请、审查、审批,我院已成为省、市工会系统“职工书屋”建设示范点。目前,“职工书屋”现有藏书800多册,已正式向教职工开放。

    各位代表、同志们,一年来这些成绩的取得,是学院党委的正确领导和行政大力支持的结果,是教职工代表、全体专兼职教代会工会干部辛勤工作、广大教职工积极参与的结果。在此,我代表教代会执委会和工会委员会,向为教代会和工会工作做出积极贡献的全体专兼职干部、职工代表致以崇高的敬意!向关心、支持我们工作的党政领导、广大教职工表示衷心的感谢!

    在肯定成绩的同时,我们也应清醒地看到工作中存在的不足和差距。主要是:一是与市总和学院党政领导的要求还有差距,工作体制和机制有待进一步完善,工作方式、方法有待进一步提高。二是与教职工的期望还有差距,随着这几年职工人数逐年增加,职工队伍结构也发生了教大变化,职工的需求更加多样化,职工群众对工会维护他们合法权益的期望越来越高,我们虽然做了大量的工作,也取得了一定成效,但与职工群众日益增长的需求和不断提高的期望相比,还有一定的差距。三是与横向比较还有很大差距,这几年学院工会工作年年有进步、有创新、有突破,连续两年获得全市目标综合考核一等奖,呈现全面发展的良好态势,但从横向看,与先进单位相比还有较大差距。因此,我们不能有任何的骄傲松懈思想,必须加倍努力,奋发有为。

2012年主要工作

   各位代表、同志们,2012年是我院实施“十二五”发展规划的第二年,也是建设示范院校的重要之年,我们肩负着光荣而艰巨的使命。面对学院发展的新形势、新任务,我院教代会、工会要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,充分发挥群众工作的优势,找准切入点、着力点,在服务学院发展大局中更好地发挥作用。借此机会,我就教代会、工会下一步的工作谈几点意见:

一、用社会主义核心价值观教育广大职工,大力提高思想道德素质

   要积极探索用社会主义核心价值体系引领职工群众的有效途径,广泛开展各类主题教育活动,用马克思主义中国化最新成果武装教职工,用中国特色社会主义共同理想凝聚职工,用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神激励教职工,用社会主义荣辱观引导教职工,继续抓好文明诚信和教职工职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德教育,扎实开展“六.五”普法宣传教育工作。

二、切实维护教职工合法权益,努力构建和谐校园。

  坚持以人为本,把全心全意为教职工服务作为一切工作的出发点和落脚点,积极参与涉及教职工切身利益的重大决策和改革方案的制定与实施工作,要充分发挥教代会执委会及提案工作委员会在学校重大决策中的调研、咨询、论证、审议、监督作用,切实维护广大职工参与社会经济、政治、文化生活的各项权益。要围绕建设省级示范院校这一中心工作,组织和引导广大教职工开展读书自学、岗位练兵和技能竞赛。根据职工需要,积极组织开展丰富多彩、形式多样的文化、体育、娱乐、健身活动,丰富教职工的业余文化生活,做到身心两健,和谐共进。

三、加强提案工作,继续大力推进民主政治建设

    近年来,我院教代会提案的质量有了较大提高,通过提案工作促进了学院的发展,反映了职工诉求,扩大职工参与管理的面,但同时也存在代表提案质量不高,提案文本不规范,提案中主题不明确,提案处理不及时等问题。这就要求我们在今后的提案征集过程中,各单位一定要引导代表们围绕中心,服务大局,在认真调查研究和广泛征求意见的基础上,切实提出对学院建设、发展有重要作用的提案。各承办单位要站在依法行政、科学执政的高度认识提案办理工作,做到领导重视、深入调研、反应迅速、加强协调、做好回复,同时,继续做好对提案的处理落实公开工作,以推动提案工作水平的提高。要实行学院重大决策教代会源头参与制度,继续深化“院务公开”,使学院的决策更透明、更民主、更科学。

四、发挥桥梁纽带作用,推动学院又好又快发展

    当前,正处在高等职业教育改革与发展的一个关键期,稳定思想,坚定信心,迎接挑战将成为今年我们工作的主要任务。要调动好、维护好、发挥好广大教职工的积极性,配合学院认真做好质量工程建设,群策群力推动学院建设和发展。工会作为群众性组织,他是党和群众之间的桥梁纽带,我们要从对党的忠诚和对群众的真情角度出发,宣传学院政策,倾听教职工呼声,反映群众意愿,使工会组织真正成为院党委、行政的协助者和教职工的贴心人。

    各位代表、同志们,2012年,学院建设发展目标明确、任务艰巨,学院建设发展事关全局,与广大教职工息息相关,也为各项工作创新发展提出了新的更高要求。面对示范院校建设任务,我们肩负的责任仍然重大。让我们在学院党委的正确领导下,牢记使命,开拓奋进,以扎实而高效的工作、艰苦而不懈的努力,谱写出更加美好的篇章!

    谢谢大家!